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我要你傻傻的爱我！

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10几年前，我很像哈尔滨地铁上的阿姨，我可以在地铁口发几个小时单张，可以在公园里插上音箱唱歌，可以和陌生人分享爱。。。
但后来随着生命一天天的成长，看上去知识越来越多了，位子也越来越高了，影响力也越来越大，我开始越来越少去做这样的事情，并且我还学会了说这样的话：要有智慧，要有策略。
渐渐我发现，我似乎失去了起初的那份爱和纯真。
里面有个声音问我：今天，你还愿意为我去做那件看起来很傻的事吗？
我竟无言以对。
我知道我愿意去做，但是我今天真的会觉得有点傻，不过我想不明白，为什么当年我并没有觉的傻呢？
原来这和两个相爱的人一样，在刚相爱的热恋时期，他们会为对方做很多看起来很傻的事，但是他们乐在其中。
他们因为爱所以卑微，因为爱所以舍己，因为爱所以癫狂。
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这次地铁事件也许是一个摆拍的阴谋，也许是一个偶然事件，但起初那样爱过的人，一定会再次被唤醒他们起初的爱。
今天的时代，需要睿智的保罗，也需要吃蝗虫野蜜的施洗约翰，需要摩西，也需要约书亚。
因为没有传的，就没有听见的，没有听见的，就不会有信的。
我们不能只强调身教，也需要言传。
言传身教的意思是，我们的行为和生活方式要和我们所传的相称，二者是缺一不可的。
但一定要有心里准备，即使你言传了也身教了，最终还是不一定会讨人喜，因为光照进黑暗里，黑暗往往是不愿意接受的，甚至会抵挡。
所以才需要百般的爱与忍耐，即使常常受到唾弃，也要将这件事坚持做到底。因为当年的祂也是如此爱我们。
盼望自己可以再次回到那起初火热的爱，再次为爱癫狂，哪怕是傻傻的！
让我们一起共勉！
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“敬拜100问”EP22｜团队分工与协作

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家人们平安！

为了帮助大家解答关于敬拜服事方面遇到的问题，我们特别推出了“敬拜100问”栏目，这将会是一个教科书级的栏目，适合团队一起学习与讨论。

如果你有想问的问题，可以通过公众号跟我们留言，并备注“敬拜100问”，你的问题可能会被选入到下一期的分享中哦。

关于每一期的问题，也欢迎家人们在下方留言一起参与每次问题的讨论，贡献你的智慧和经验。

今天是我们“敬拜100问”的第22期，今天要给大家解答的问题是：团队应该如何分工与协作。

WORSHIP Q&A EP22

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也许你也听过一句话：“一个中国人是条龙，三个中国人是条虫”。

很多人用这句话来形容我们中国人团队意识和协作能力差，以至于我们在体育竞技比赛中团体项目普遍成绩较差。

当然，我们不能用这种简单粗暴的方式给我们自己贴标签，但是这些言论非常值得我们反思。
例如，在学音乐这件事上，我们绝大多数的家长都是送孩子去学钢琴，因为钢琴可以独自演奏美妙的乐章，既能演奏主旋律，也能演奏和声。
而学提琴类的就非常少，特别是中提琴大提琴，因为提琴类乐器绝大多数都是在弦乐团里演奏，单独演奏单音旋律无法形成完整的乐章。
而弦乐团会有小提琴，中提琴，大提琴，定音鼓，小军鼓，大军鼓，大军镲，马林巴琴，钢片琴等等，每一个演奏者都只是乐团的一小分子。
其实如今的现代乐团的演奏配置规模早已经不亚于弦乐团了。
专业一点的现代乐团都会有主唱、多位伴唱、木吉他、节奏电吉他、主奏电吉他、主键盘、副键盘、电贝斯、爵士鼓、电子鼓、打击乐、PGM音轨、调音师等等，甚至还有可能会用到弦乐团和舞者。
今天我们绝大多数的敬拜团队都不是专业团队，人员比较少，配置也比较低，但即使是两三个人的团队，都需要学习团队分工与协作。
因为如果三个人都配合不好，那么5个人10个人是更不可能配合得好的。
所以今天我们要一起来学习团队应该如何分工和协作。

分工的目的是让每个同工可以站对自己的位置，知道自己的职责，明白彼此的次序和关系。

请注意，敬拜团队的分工协作与公司管理是完全不一样的概念。前者基本上都是义工，后者都是拿钱办事的，不能用同样的眼光去看待。

但是同样会有岗位分工、岗位职责以及岗位次序。

01  /台前

我们可以把服事岗位分成两大类，第一类是台前服事，第二类是幕后服事。

台前服事主要包括了主领、歌手和乐手，歌手和乐手根据配置可多可少，接下来我们做一下细分。

-主领：负责选歌以及现场带领，需要提前把歌曲和准确歌谱发出来给团队，并主管那一场的服事。

-主唱歌手：在台上负责演唱主旋律声部并且声音最为突出的歌手，通常由主领来担任，主领也可以安排其他歌手来担任。

-助唱/伴唱歌手：在台上负责演唱和声声部或一起帮助演唱主旋律声部(音量要比主唱小)。

-钢琴/键盘手：通常分为主琴和副琴，主琴通常演奏钢琴音色和和弦为主，副琴演奏合成、采样及效果音色。

-吉他手：通常分为木吉他/原声吉他、电吉他手，对于原声风格的配器来说，木吉他非常重要，对于电声风格的配器来说，电吉他会更重要。通常来说会有两把电吉他，一把电吉他主要负责和弦，另一把电吉他作旋律、音色和频率补充。

-贝斯手：如果有用到爵士鼓，贝斯就非常重要，因为贝斯可以很好的包裹住爵士鼓的声音，赋予爵士鼓的噪音有乐音的属性。

-鼓手：小的团队配置可以用CAJON箱鼓、DJEMBE非洲手鼓或小打击，大的团队配置可以用爵士鼓。

-乐队队长：乐队队长也叫Bandleader，主要负责乐器的编配，帮助和协助主领实现主领在音乐上的要求。这是乐队成员里音乐上相对比较专业的人。

02  /幕后

幕后的服事可以分为音频和视频两类。

-音响工程师：主要负责音响及乐器设备的安装调试以及舞台协助，特别是移动式的聚会模式下，音响工程师需要提前安装好设备，聚会进行时，若台上人员有任何需要可以对其进行协助，例如预备话筒电池以及接线等。

-调音师：主要负责现场试音和调音，确保会众能听到好的声音，也要确保台上人员能得到满意的监听声音。

-声音总监：若幕后的音频服事人员多的时候，就需要有一位声音总监来负责，声音总监往往同时会担任调音师的工作，他负责的是台上及台下所有声音的部分，与Bandleader不同的是，Bandleader是负责台上音乐的部分。

-投影：负责播放歌词及相关影像。需要提前预备好歌词以及背景素材。

-摄像师：若有录制或直播的需求，需要根据机位来配备摄像师。

-导播：多机位录制或直播时，需要有导播来负责操控导播机，切换机位。

–导演：导演时负责带领整个视频团队，摄像师、导播都需要听从导演的指挥，常常导演也会担任导播的工作。

03  /团长

从技术的角度来看，Bandleader负责音乐团队，声音总监负责声音团队，导演负责视频团队。

而在一场服事中，每个岗位都是在积极的配合主领来带领好那一场服事，主领和他们并非上下级的关系，但在那场服事中有一个这样的次序。

但整个敬拜团队是需要一位团长的，团长不仅要对每一场服事负责，也需要对每一个同工有在服事层面的教导和牧养。

可能每个同工都有他们自己的小组，有其他的人在负责他们的牧养，而团长需要在敬拜服事的层面上与同工建立生命的关系。

团长不一定要是技术最好的，但一定要懂一些技术，并且要有领导力、能教导、有为父的心的，并且长期委身以及受JH委任的。

好的，同学们，今天的分享就到这里了，希望能够帮助到大家，欢迎家人们在下方留言一起参与每次问题的讨论，贡献你的智慧和经验。

如果你有想问的问题，也可以通过公众号跟我们留言，并备注“敬拜100问”，你的问题可能会被选入到下一期的分享中哦。

祝福你们！

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活在呼召里#11《关于全职服事》

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亲爱的家人们，平安！
你们知道你们的呼召是什么吗？你现在正活在自己的呼召里吗？我们应该如何回应我们的呼召呢？
现在越来越多的年轻人活在迷茫当中，没有目标没有方向，在随波逐流中荒废着他们的大好时光。
接下来我会试着分几次来和家人们分享这个话题，盼望我们都能活在TA的呼召里。

#1《是谁呼召谁？》

#2《你蒙喜爱吗？》

#3《真实的认识》

#4《生命渐渐长大》

#5《为何沉默不语？》

#6《日子如何力量如何》

#7《当他呼唤我的名字》

#8《呼召与头衔》

#9《呼召能当饭吃吗？》

#10《这世代需要拿细耳人》

今天我要分享的是《关于全职服事》。
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在会幕时代，利未人作为祭司的家族，被分别为圣专门从事会幕的工作，并且他们没有分配产业，因为那位召他们的要亲自作他们的产业。
今天的时代也有一群这样的人，他们不做世上的工作，专门只做服事的工作，俗称“全职服事”。
我曾经认为，这相当于就是为国(TA的国)捐躯、舍身取义，拿着最低的工资，做着最伟大的工作，甚至有着神圣的英雄主义色彩。
我曾也几度想要全职，只是当时自己生命还未能达到所需的要求，其次就是当时并不需要全职的敬拜事工。
但因为我对敬拜事工一腔热血，所以我开始寻求我应该怎么做才能让我里面这团火可以继续燃烧。
到职场去上班显然已经无法列在我当时的选项里，因为我想要专一在敬拜事工上。
在2009年偶然得着一个机会，租了一个10平米的小店，开了迦南琴行，从那以后，我一边自己经营琴行和教课，一边才得以更多的投入在敬拜事工上。
从2013年开始，为了可以更专注在敬拜事工和JH事工上，渐渐让自己从琴行中抽离出来，后来才有了iWORSHIP爱崇，也在JH里担起了更大的责任。
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从2009年那时候开始，因为我不是在职场上班，所以我的时间相对比较自由，其实常常和全职工人一样在服事，只是不拿薪水。
常常跟着带领人到处跑，这也让我有了很大的成长。可以说，JH成全了我，同时我也祝福了JH。
当我回过去看的时候，我发现，原来全职不全职并不是最重要，重要的是我是否活在使命和呼召里。
其实全职的意思就是全时间的职业，不管是全职服事的人，还是做世界上职业的打工人，都分为两种。
一种人是雇工心态的人，一种是带有使命感的人。
这不用我说，两者区别很明显，雇工心态的人只为钱而工作，而带有使命感的人首先是为使命，顺带赚了钱。
所以英文讲到职业的时候，有两个词，一个是career，一个是calling，前者强调的是工作，而后者则强调的是使命和呼召。
的确，你的工作可以成为你的呼召，而你的呼召也可以成为你的工作。
全职的利未人就是呼召成为了工作，而其他支派的人是让工作成为了呼召。
因为他们统称为是被拣选的族类和君尊的祭司，他们有同一个呼召和使命，他们要去宣扬，只不过他们的禾场和位置不一样。
所以，最重要的不是你是否全职，而是你是否清楚你的使命。
祝福你！

引导我走义路#1 他的话

引导我走义路#2 他的杖

引导我走义路#3 他的竿

引导我走义路#4 他的油